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企業(yè)新聞
高福菊總經(jīng)理召開座談會指導(dǎo)企業(yè)當(dāng)前工作
添加時間:2014-06-20 10:15:22      瀏覽次數(shù):1627      作者:李志軍  【 】  關(guān)閉窗口
       6月17日,正值教材生產(chǎn)旺季,聯(lián)合公司(一印公司)總經(jīng)理高福菊,帶領(lǐng)聯(lián)合公司副總經(jīng)理李志強、生產(chǎn)經(jīng)營部主任李欣華、人力資源部主任邸燕芬到我公司指導(dǎo)工作。


       上午10時,高總一行剛到公司,便立即前往生產(chǎn)車間視察生產(chǎn)情況,公司班子成員王樹青、蔣金娜、索蘭婷、苑立軍、杜合敬及綜合辦公室和生產(chǎn)管理部的主要負(fù)責(zé)人陪同視察。高總耐心細(xì)致的查看了各車間生產(chǎn)現(xiàn)場,詢問了主要設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況,詳細(xì)了解了秋季教材的印制情況。
       視察結(jié)束后,高總主持召開了企業(yè)工作座談會,公司班子成員及綜合辦公室、生產(chǎn)管理部、市場業(yè)務(wù)部、人力資源部、財務(wù)審計部、技術(shù)設(shè)備部主要負(fù)責(zé)人參加了會議。
       座談會上,首先由副總經(jīng)理王樹青匯報了當(dāng)前秋季教材教輔的印制情況、經(jīng)濟指標(biāo)完成情況、重點工作完成情況以及公司當(dāng)前需要協(xié)調(diào)解決的問題和困難。


       高總在聽取工作匯報后強調(diào),公司班子成員的精氣神不錯,公司上半年在規(guī)范管理、創(chuàng)新管理方式方面做了大量細(xì)致的工作,妥善完成了子公司的清理整合,打了個硬仗,效果不錯。同時,高總就做好當(dāng)前工作提出具體要求:一是企業(yè)是以盈利為目的的,班子領(lǐng)導(dǎo)要高度重視主要經(jīng)濟指標(biāo)的完成情況,對半年工作進行梳理總結(jié),要對指標(biāo)完成情況做到心中有數(shù),要有完成指標(biāo)的具體應(yīng)對措施。二是要切實做好秋季教材教輔的印制工作,加強安全生產(chǎn)管理,不能出現(xiàn)安全事故。三是對企業(yè)的轉(zhuǎn)型方向要有很好的定位,要了解公司的優(yōu)勢在哪里?要跳出傳統(tǒng)印刷的圈圈,考慮高附加值的商業(yè)包裝印刷。四是要高度重視稅收籌劃工作,目前的土地增值稅稅率高達65%,一定要抓住政府搬遷方面的優(yōu)惠政策,爭取企業(yè)搬遷利益的最大化。五是要妥善安置企業(yè)富余人員,要做到留下的高興,走了的滿意。六是要統(tǒng)籌考慮家屬區(qū)的水暖改造問題,改造要考慮社會的發(fā)展趨勢,要把握政府的引導(dǎo)方向,要趁著企業(yè)搬遷的機會抓緊解決問題,既要注意節(jié)約,又要把事做成,不能給企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營帶來負(fù)擔(dān)。七是搬家要充分考慮兩季教材教輔的印制,要吸取和借鑒二公司搬家的教訓(xùn)和經(jīng)驗。
       聯(lián)合公司副總經(jīng)理李志強強調(diào),按照集團公司要求,秋季教材教輔不允許轉(zhuǎn)廠印制,實在干不完要退到聯(lián)合公司的平臺協(xié)調(diào)解決,并要求公司在生產(chǎn)旺季特別注意安全問題。
       聯(lián)合公司生產(chǎn)經(jīng)營部主任李欣華通報了各子公司的教材教輔開單情況和完工情況,通報了人教社樣書評比的獲獎情況,并強調(diào)了出版總社對于印制日報、樣書、收書單方面的要求和注意事項。
 
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