為推動(dòng)集團(tuán)公司增強(qiáng)“四力”教育實(shí)踐工作扎實(shí)開展，結(jié)合實(shí)施“四名工程”建設(shè)和落實(shí)“四個(gè)干”工作機(jī)制，真正使“在任何崗位、任何條件和環(huán)境下，都能主動(dòng)性、創(chuàng)造性地完成工作任務(wù)”，成為每個(gè)員工的思想自覺和行動(dòng)自覺。按照集團(tuán)公司《關(guān)于開展“爭(zhēng)做把信送給加西亞的人”活動(dòng)的通知》要求，公司全員人手一冊(cè)，積極開展“爭(zhēng)做把信送給加西亞的人”活動(dòng)。
 

 
     公司結(jié)合自身實(shí)際，研究制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，要求公司全體員工自5月28日起利用2個(gè)月的時(shí)間，通過通讀全篇，集體討論等形式全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)《把信送給加西亞》一書。
       生產(chǎn)旺季來(lái)臨，公司各部門在做好本職工作的同時(shí)，積極配合，嚴(yán)格按照學(xué)習(xí)計(jì)劃在不同時(shí)段進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，公司領(lǐng)導(dǎo)和部門主要負(fù)責(zé)人于每周規(guī)定時(shí)間進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)。
 

       目前，學(xué)習(xí)活動(dòng)正在如火如荼地進(jìn)行中。公司全體員工將通過學(xué)習(xí)《把信送給加西亞》一書，養(yǎng)成愛學(xué)習(xí)、勤鉆研、善研究的好習(xí)慣，逐步形成全員認(rèn)同和遵守的忠于職守、履行承諾的價(jià)值觀念，從而提高工作效率，不斷加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，提升企業(yè)科學(xué)發(fā)展軟實(shí)力和核心競(jìng)爭(zhēng)力。